日前，西北政法大学第四届教职工代表大会第四次会议在长安校区召开。
该校党委书记宋觉在讲话中首先对会议给予充分肯定，认为这次教代会会期虽短，但审议事项增多，内容丰富、环节紧凑、效率很高。宋觉围绕五个问题与代表们进行讨论： 一是 把握新常态，积极适应经济社会新期待。以质量提升为核心的内涵式发展成为新常态，通过协同创新提升社会服务能力成为新常态，通过深化改革释放办学活力成为新常态，政府宏观管学、社会参与办学、学校依法办学成为新常态，大学深度开放与教育科技引领成为新常态。 二是 迎接新机遇，勇于担当时代赋予的新使命。要肩负起时代赋予的使命，乘势而上、务实有为。 三是 聚焦内涵建设，积极实现从“以量谋大”到“以质图强”的战略新转变。进一步牢固树立人才培养是学校最重要的中心工作、加强师资队伍建设是内涵建设第一抓手、学科是学校内涵发展龙头、协同创新是科研实力提升突破口的观念。 四是 全面深化综合改革，激发事业发展新活力。进一步强化改革意识，激发活力动力。 五是 全面推进依法治校，促进治理体系和治理方式新转变。要筑牢制度藩篱，保障权力规范运行，实现“法治”；加强廉政风险防控管理，约束权力健康运行，实现“廉治”；拓宽民主监督渠道，确保权力公开运行，实现“共治”；秉持教授治学理念，确保学术权力回归本位，实现“学治”。
大会听取并审议了校长贾宇题为《谋大局、抓落实、促发展》的2014年学校工作报告。报告首先回顾总结了学校2014年工作：深入学习宣传贯彻党的十八届四中全会精神，自觉为依法治国贡献力量；聚焦内涵发展，办学实力实现新提升；坚持依法治校，内部治理体系进一步完善；坚持以人为本，积极推动和谐校园建设。
大会还安排部署了学校2015年重点工作任务： 一是 以提升社会贡献度为突破口，把贯彻落实党的十八届四中全会精神引向深入。 二是 以科学编制学校“十三五”事业发展规划为契机，做好学校发展顶层设计。 三是 以培养卓越人才为使命，全面提升人才培养质量。 四是 以坚持实务路线、问题导向为指针，不断增强学科竞争力和科研实力。 五是 以引进和培养高层次人才为重点，汇聚和建设一支高水平师资队伍。 六是 以全面推进依法治校为主线，提升治理能力现代化水平。 七是 以改善办学条件和做好民生工程为主要途径，提高师生幸福指数。 八是 以加强校风学风建设为载体，营造良好育人环境和发展氛围。
该校总会计师刘鹏伟向大会作2014年学校财务情况及《长安校区沿街开发方案》说明报告。校党委副书记、工会主席马永侠作2014年学校招生、就业情况报告。校学术委员会副主任汪世荣作学术委员会2014年工作情况报告。党政办主任李平安作第四届教代会第三次会议提案办理情况报告。第一次在教代会出现的“招生、就业情况报告”及“学术委员会工作情况报告”，拓宽了教代会审议事项的领域，对于充分发挥教代会民主管理、民主监督作用意义重大，引起了代表们较大反响。
大会要求，要做好学校“十二五”规划的总结和“十三五”规划的编制工作，以教学科研为中心，以提高人才培养质量为根本，坚持依法治校，主动适应高等教育新常态，着力推进学校内涵式发展。大会号召，全校教职工要在校党委的领导下，紧紧围绕确定战略目标，群策群力，求真务实，改革创新，不断开创学校事业发展新局面。正式代表、特邀代表共161人参加了本次大会。（文图/刘雷）
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