哈佛“都教授”的另类CEO养成记

27.01.2015  13:46

导读: 朋友眼中“不像老板”的金证济苍,最近受到媒体追捧,很有“走红”的特质:90后CEO,长相酷似当红韩剧《来自星星的你》中的男主人公“都教授”。。。



  “90后”哈佛创业者金证济苍。    
  记者采访金证济苍之前,一位朋友来办公室找他,脚刚跨进门,差点没笑出声:“有这样的老板吗?”
  
  在员工区域旁的一块榻榻米上,这位CEO(首席执行官)旁若无人地蜷在懒人沙发里,睡得正香。一位员工很快做个“嘘”的手势:“他昨晚又熬通宵,工作到早上6时半,睡到9时就开会,下午3时刚休息了5分钟。这3个月差不多都是这样子。”
  
  就在这时,金证济苍站起身,打起精神:“小睡10分钟,可以了。我们谈正事吧。”
  
  朋友眼中“不像老板”的金证济苍,最近受到媒体追捧,很有“走红”的特质:90后CEO,长相酷似当红韩剧《来自星星的你》中的男主人公“都教授”,哈佛大学大四休学创业,有具颠覆潜力的创业项目,获哈佛重点扶持及重量级风投青睐……
  
  自打他去年10月从美国回沪,仅3个月就拉起一支30多人的队伍。去年12月底,金证济苍召开了一个热热闹闹的发布会,宣布“云视链中国”正式上线。随之,哈佛“都教授”的称号很快被媒体喊开了。
  
  最近,他的云视链移动端在“没日没夜”的测试后,正式上线。
  
  一只特立独行的小猛兽
  
  “应该叫你‘都教授’?”记者笑着问。
  
  “呵,就喊我‘济苍’吧。我是晚辈。”金证济苍笑了笑,带点羞涩。
  
  这位22岁的大男孩,米色的休闲毛衣搭配牛仔裤,白净面孔有些稚气,眉眼间似有“都教授”的影子。一开口,却很快露出超越年龄的成熟与干练。
  
  济苍出生在上海,有个双胞胎弟弟,小时候兄弟俩随父母移民至加拿大。若看他的成长经历,大概要用“独角兽”来形容他更为恰当——一只特立独行的小猛兽,闯荡自己的世界。
  
  他逃课、早恋,12岁开始炒股,15岁开始全职工作,3次组建乐队,是游泳健将,还是哈佛大学拳击队队员。
  
  这大概与父母的放手有关。虽然父母都是高材生,却并不在意济苍的学习,只希望他过得有意义。15岁在加拿大读书时,济苍还曾因为早恋被母亲断了4年经济供给。
  
  为此,他在寿司店包过寿司,在房顶做过建筑工人,在社区送过报纸,在一家牙医诊所做过牙医助理,还做过网上代购,歪打正着地锻炼出自食其力的能力。
  
  这期间,济苍把能逃的课都逃了,学习成绩却并未落后。12年级(相当于中国的高三)时,他的毕业平均成绩排全年级第4,虽然SAT(相当于美国的高考)没有考到“亚洲人应该考到的分数”,却被哈佛大学录取了。
  
  他分析道:“别人的父母都是送孩子补这个补那个,我却没有把精力放在应试上,在社会里滚过了我的青春期,在他们(哈佛录取办公室)眼里,我可能是个另类的亚洲人。”
  
  不仅打工,济苍还玩乐队,担任过主唱和吉他手。因为乐队拿过奖,中国还有媒体曾以《一对玩乐兄弟》为题,报道过济苍和他的弟弟。
  
  他喜欢热血澎湃的歌,端着吉他唱歌的照片颇有摇滚明星的姿态。他随身反复听的,却是很多90后认为“老土”的歌:《男儿当自强》、《水手》、《我是一只小小鸟》。
  
  对于入选哈佛大学拳击队,他笑称“可能因为我比较热血和暴力”。后来,因为创业繁忙,不得不遗憾离开。
  
  当天,他写下一篇随想:“生活里,世人通过社会标签给予一些掌声,一个正常人的轨迹在被完满地绘画着。但有些事,有些理想,不逼一逼自己,就老了。”
  
   一个与自己无关的理想
  
  这位90后CEO不讳言自己的理想。
  
  他刚记事没多久,毕业于复旦大学哲学系的父亲就跟他谈论哲学问题。母亲开始还担心,对于孩子幼小的心灵来说,父亲的思想会不会过于犀利,但显然,这培养出济苍从小爱思考的习惯。
  
  “虽然旅居海外,但我们一家人都很有民族情怀。”济苍说,在海外待得越久,他越有些问题不能释怀:“为什么中国人在海外的社会地位一直不高?为什么不少中国人不说自己是中国人?”
  
  他亲眼看见,一些日本人、韩国人很自豪地说自己的国籍,而一些中国人却躲躲闪闪。这让他特别难受。
  
  济苍思考了很久,脑中始终回闪着一个问题:“我能为此做些什么改变?”他认为,自己有这份民族感情,也有能力做些事情。于是,他说服了家人,也说服了自己——回国,并愿意长期扎根,哪怕现实挫折重重。
  
  “每个人,要有一个与自己无关的理想,才能支撑你走很远。”他放慢语速,一字一顿地说,“中国教育最失败的就是家长对孩子说‘为了自己的前途而读书’。为了挣更多的钱,买更大的房子,找更好的老婆……错了吗?没错,可你一旦达到了那个点,实现了自己的私利,疲倦了,就支撑不下去了。”
  
  济苍曾经想做一位金融家,并自信有金融天赋。他炒股,收益颇高;他在学校成立过学生基金,筹集大家的钱投资,每年的实际获利丰盈。
  
  然而,大一的时候,他去美国一家知名国际金融服务公司实习,发现金融“不过是让20%的有钱人更有钱,让80%的穷人更穷”。于是放弃了这条路,尽管“它看起来高大上,年薪百万也不是问题”。
  
  他最终选择的是创业。大二时,他与同学合作,投入了自动视链创新技术的研发。2012年,“云视链”平台问世,并于次年入选哈佛大学创新孵化项目。随后公司入驻哈佛创新实验室,并得到该校一项创业基金的资助。在美国获得两轮融资后,公司与全球著名的视频网站合作,发展也进入正规,美国的第二条产品线也将于今年3月上线。
  
  去年9月,他回国创办中国公司。济苍希望,有朝一日能成为一位有影响力的人,“我要把这个大项目真正做好,让它成为撬动中国教育体制的杠杆,逐步改变外国人眼中的中国人形象。希望有一天,我的孩子无论身处何处,都可以自豪地说自己是中国人”。
  
   一个可能伟大的项目
  
  这是一项谷歌(Google)公司倾力7年都没能做出来的新技术。
  
  按照济苍的说法,它宣告着,“云视链”将开创“视频2.0时代”,颠覆现有的商业、社交等模式,而观众可以在视频里做任何事,社交、购物、搜索,并且不用看任何强制广告。
  
  在南外滩临江的办公室里,济苍对着苹果电脑,弓起背,现场演示起他的“大项目”。
  
  视频网站上正播放的是韩剧《来自星星的你》。济苍的鼠标落在都教授身上穿的那件衣服;这时,电脑屏幕上跳出一个小小的链接,直接显示出可以购买这件衣服的网店,若喜欢,便可直接下单,还可以评论、点赞。
  
  济苍说,这是因为视频网站内置了云视链技术。如果你是“卖家”,你可以直接在平台上对某个明星的服装、首饰加个圈,输入购买地址,云端会自动分析你所圈的物体并无缝跟踪;如果你是玩家,你可以告诉或分享视频里有意思的物体给你的朋友,也可以收藏到个人中心以后观看。
  
  记者好奇:“这颠覆了现有的视频广告模式,推进阻力大吗?“
  
  济苍笑笑:“比预想的顺利多了。关键是‘云视链’不仅能解决人们‘被迫看广告’的“痛点”,带来全新的视频交互体验,还不会损害广告商和视频制作人的利益,反而能让广告投放更加精准到位。一些以前不敢在视频网站上做广告的淘宝小店家,也有机会通过这种方式,广而告之。各方都受益,何乐而不为?”
  
  据济苍介绍,他的团队还开发了全球第一个视频内容搜索引擎。用户输入文字,就能在互联网3000万视频中搜索到相对应的物体、人物、动作和事件,搜索结果精确到秒。
  
  这位自信满满的90后CEO,目前最缺的是人才,正在大张旗鼓地招兵买马。在他的招聘广告上,赫然写着:被生活磨去激情的你,千万别来我们团队!
  
  对工作环境的描述也是纯90后风格:在上海外滩,全江景,有巨大的休闲空间,任意躺,任意翻滚,还能看电影,扯淡……
  
  济苍很自豪,已经吸引到很多“大牛”一起共事。目前的商业合作部总监是沃顿商学院的MBA,当时就写了一封很长的信给济苍,其中一句话特别振奋:“我可以不要任何工资,只为见证下一个Google的诞生。”
  
  不过,当前的“奇葩”团队中,既有哈佛、麻省理工的“学霸”,也有没上过大学的“学渣”。“我们从不迷信学历,但要你对此热爱。”
  
   一支每天当72小时用的团队
  
  这个基本都是由90后组成的团队,最不缺乏的就是激情。
  
  产品经理史量,被小伙伴们描述为:“抠细节像抠脚一样认真。为极致的细节体验经常废寝忘食、强迫症晚期的患者攻城狮(工程师)一枚。”
  
  “后端主攻狮”(主攻师)徐骁一,则被描述为:“夜晚攻击力翻倍,对新技术永远充满好奇。永远热泪盈眶。”
  
  徐骁一说:“说我‘热泪盈眶’是大家调侃我,但我以前是个不怎么爱激动的人,现在每天都很振奋。济苍很有激情,他挂在嘴边的话是,我们正在见证的,是一个伟大的产品从0到1的过程。”
  
  让徐骁一感动的,是济苍做任何事都是说做就做,有时候饭也顾不上吃,甚至熬夜熬到流鼻血。有时候为了一个技术问题,济苍专门去他家里找他聊,一直聊到凌晨时分。
  
  济苍很少正儿八经地开会,在小伙伴们的印象中,除了发布会,全员开会似乎从未有过,但他常常凑到大家的办公桌前,针对某一项任务,和相关人员三三两两地讨论。
  
  比如,他会问:“网站目前还有哪些功能在测试?”“完成这个还需要招几个大牛?”然后,把需求一一记下,给自己限定完成时间,立刻去做。
  
  为了招人,他到处拉关系,就连打车时都随身带张名片,塞给的哥:“师傅,帮忙看看有没有合适的。”
  
  对于员工的工作完成时间,他不强迫,而是问:“最长需要多久?最短需要多久?”然后,说明任务紧迫后,让员工自己设一个完成时间。
  
  在“web程序猿”(程序员)陈思看来,“这是给了我们足够的自由,但老板都这么拼,谁好意思慢慢磨呢?”
  
  于是,大家一起熬夜,还熬得挺开心——这有些不可思议地成了这个90后公司的常态。外面是漆黑的夜,公司里总是明亮的灯。中国公司成立至今的130多天里,用济苍的话说就是“每天把24小时当72小时用”。
  
  陈思发现,经常不知不觉就天亮了,只有饿了的时候才去看看表。某次熬夜后,一位小伙伴突然想吃香喷喷的豆腐脑,于是,济苍和大伙儿一起,跑到一个路边摊前,吃得挺带劲。“不过,济苍倒很关心我们的身体,常常逼着我们睡觉。”
  
  在员工们心中,从来没有把济苍当做老板,而是一位“吃一块儿,睡一块儿,一起开玩笑的小伙伴”,同时又是一个“执行力超强,规划很细,永远激情四射的人”。
  
  济苍听后挺乐呵:“我不喜欢用‘管理’这个词,也不喜欢被人说‘有威严’。那些词,怎么听怎么都是没自信的表现。”
  
  采访间隙,这位90后CEO还冷不丁地从包里掏出一只小狗。他眯着眼抚摸着它,说:“它是我的女儿,才4个月大。我给它取名叫小期,充满期待的意思。”
  
  一次拼尽全力、视若生命的创业
  
  尽管去年年底的发布会,吸引到包括刘益谦在内的许多投资人,并且目前产品估值已超过5亿元,但济苍却带点“任性”地说:“我常常会和投资人说‘抱歉’。”
  
  他这样解释,因为平时非常忙,所以会直接跟投资人说,当研发产品的时间和见投资人的时间发生冲突时,我会义无反顾地选择前者。这个时候,哪怕是顶尖投资人,恐怕我也得说一声“抱歉”了。
  
  济苍笑言,这并非自己太骄傲,而是因为犀利的投资人永远看重的是产品,所以一个好产品是从来不会缺钱的。而产品不够好,花再多时间费尽唇舌,也无济于事。
  
  这位90后CEO的管理理念是:先把自己做好,然后一边抓产品研发,一边花很多时间去找最优秀、最有执行力的人。他相信物以类聚,相信“只有100分的人,才能吸引到95分以上的人”,深知“光靠自己哈佛大学的招牌远远不够,必须不断要有厉害的人进来,才能形成巨大吸引力”。
  
  正是这种紧锣密鼓的节奏,才让发布会上,连回国看望他的母亲都有些吃惊:仅仅3个多月,自己的儿子已经把中国公司做得有声有色,无论技术研发、商业模式拓展,还是招兵买马,速度都远超想象!
  
  不过,名气越来越大了,会不会很快就出现竞争对手,甚至被赶超呢?
  
  济苍倒十分冷静:“即便在硅谷,最好的技术9个月以后也会面临竞争,所以三四个月以后我们若遇到竞争,也是很正常的。但一个公司要做大,光靠技术壁垒是不够的。苹果推出智能手机后,不久时间就被各色手机厂商山寨了,但这么多年过去,苹果依旧是苹果。于我们而言,创新精神不死,一直走在这个领域的最前沿,保持这些与自己无关的理想,就能到达彼岸。”
  
  沉吟片刻,他缓慢却很用力地说:“大公司只会把这当一个项目来做,而我们这种创业公司,却会拼尽全力、把它当生命看待。态度决定一切。”
  
  济苍分享了一个属于自己的“秘密”。很多年以前,一位长辈给他写过一封信,影响了他的人生观至今。信是这样的——
  
  当你长大以后,你会被告知,世界就是现有的样子,你的生活就在世界里面。请尽量不要常常碰壁,努力有一个美好的家庭,有乐趣,再存一些钱……可这实在是一个有限的生活。
  
  当你发现了一个简单的事实后,生活会变得广阔起来:你周围的世界,不过是由一些普通人创造的,你其实可以影响它,还可以创造出为别人所用的东西。一旦你意识到这个,你会变得再也不一样了。
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