汉阴县教体局党委“五个强化”助推教育党建显成效

22.10.2015  07:04
            2015年以来,汉阴县教体局党委在抓基层党建工作中,结合“三严三实”专题教育有关要求,以“抓党的基层组织建设服务教育发展”为重点,强化五项工作措施,抓实五项重点工作,助推教体系统党建工作显成效。             ——强化主体责任,抓合力。 该县教体局党委书记认真履行“第一责任人”职责,每月不少于5次到基层学校开展调研、督导工作,每季度至少听取1次党建工作情况汇报,主持召开专题党建工作会议6次,研究解决基层组织建设、党员发展教育等党建重点问题6件。明确局党委成员党建联系点工作职责,落实党建工作包抓责任股室和具体责任人。带头整改群众路线教育实践活动中查摆出的突出问题,落实整改任务32项,解决群众反映强烈的突出问题5件,化解信访积案6件。             ——强化党建基础,抓规范。 加强党员干部教育管理,严格执行“三会一课”制度,全年讲党课3次,指导开展各类培训12场次,举办教育管理者培训班、党群团组织负责人培训班等,培训党员干部300余人次。严格党员发展,组织开展《发展党员细则》培训,推行“双培养”机制,发展党员3名,转正4名。建立安康长兴学校党建信息台账,全面加强非公党建。加大党务、政务公开力度,完成1个软弱涣散党组织整顿,选优配齐城关一小等4个党组织班子。投入6万元经费专项用于学习资料、表彰先进和会议召开等活动。             ——强化人才培养,抓队伍。 以人才培养为抓手,制定出台《汉阴县骨干教师体系建设和考核管理办法》,全面实施“名师工程”,推进“三级三类”骨干教师体系建设,落实专项奖励资金,组建13个名师工作站。2015年培养省市县级骨干教师77人,完成干部教师培训1500人次,建立了教师正常流动机制,完成348名教师调动和204名教师轮岗交流,招聘引进本科以上专业教师110人,有重点有计划培养科级后备干部18人,校级后备干部242人,选拔调整校级领导干部11人。             ——强化联系群众,抓服务。 积极开展领导干部“三走进三服务”下基层活动,主动到矛盾多、困难大、情况杂的支部和学校开展调研,解决实际问题。深入推进“三联共建”,抓好“双万帮困”和“精准扶贫”,机关党员联系帮扶18户特困户,走访慰问贫困户125户,建立“连心户”9户,筹措资金2.5万元解决实际困难,捐赠3万元的农民健身器材,完成8公里通村路的前期准备工作。238名在职党员主动走进社区、走进贫困家庭、走进敬老院开展志愿服务活动。             ——强化督导问责,抓作风。 认真落实“一岗双责”,扎实抓好教体系统党风廉政建设和干部作风建设,严肃查处党员干部教师的不正之风和违法违纪行为,重点开展了教育乱收费、违规办学、违背师德师风、财务管理和侵害群众利益方面的专项治理,加大对违规违纪案件查处力度,截至目前,立案2起,初核5起,行政警告处分2人,处理群众投诉12起。(文/李小明) (责任编辑:胡玥)    
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