咸阳职院四项措施扎实推进党风廉政建设新常态
14.12.2016 18:16
本文来源: 教育厅
来源: www.snedu.gov.cn
咸阳职业技术学院举办“翰墨清香”廉政文化书画展
文化引领 廉政理念入脑入心
该院通过廉政讲堂、廉政书画展、廉政专题片展播等丰富的廉政文化活动，使廉政理念入脑入心，让“知廉”成为一种责任，“行廉”成为一种习惯，“守廉”成为一种追求。 ——授廉送廉，培育清廉风气。 该院定期组织举办廉政教育报告会、发送廉政短信、观看警示教育片。春节、端午、中秋、元旦等节点，及时下发通知，开展廉政提醒服务，警示党员干部时刻保持清廉本色，树立良好的勤政廉洁干部形象。充分利用网站、院报和新媒体等载体和专题辅导、培训等做好党纪党规的学习宣传贯彻。为党员干部购置学习资料，开通党风廉政网站及时上传各类廉政信息和资料。
——观廉悟廉，传播廉政文化。 该院深入开展廉政文化进校园活动，先后举办了“翰墨清香”教职工廉政文化书画展、“清廉中国”漫画作品展和“从严治党 弘扬正气——中国共产党廉洁自律准则及纪律处分条例”、《中国共产党问责条例》宣传图片展等，展出教职工廉政文化书画原创作品100余件。组织该院副科级以上党员干部收看反腐倡廉电视专题教育片《作风永远在路上》，通过直面现实的反腐倡廉警示教育片来悟廉，以观影式学习、体验式感悟、情景式讨论，切实引导廉政理念入脑入心。
精细管理 廉政体系健全完善
“软”文化总是要通过“硬”制度来表现、贯彻和加强。该院在打造廉政文化的同时，努力构建“两个精细”制度体系，全面推行党风廉政建设精细化管理，减少纪律盲区和漏洞，使制度的“笼子”编得更密、扎得更紧。 ——制度建设精细化。 按照“内容具体、规定明确、落细落小、便于操作”的原则，该院党委、纪委推行年初议廉签廉、经常教廉学廉、持续查廉管廉、年终述廉评廉的“八廉”工作办法，制定《党风廉政建设精细化管理标准暨规范》和《约谈、函询暂行办法》等规章制度，进一步细化管理内容、管理目标，规范管理方式。严格落实各级党组织和纪检监察部门的廉政风险防控责任，建立健全了前期预防、中期监控、后期处置的廉政风险防控体系，实现了廉政风险防控常态化、规范化和程序化。 ——制度执行精细化。 该院党委年初与各部门负责人签订《党风廉政建设责任书》，明确工作任务，细化责任分工。年终对照任务书和个人廉政承诺，开展述职述廉、考评评廉，考核结果实行一票否决制。建立健全廉政监督档案，细化监督措施，对基层党组织及其主要负责人执行党风廉政建设责任制情况、领导干部廉洁自律情况、作风建设情况，民主生活会、组织生活会和述职述廉制度落实等情况，综合运用明察暗访、专项检查、随机抽查等方式进行经常化、常态化监督。
锤炼作风 始终把纪律挺在前
在作风建设中，该院严格落实党委主体责任，按照从严管理干部、从严管理基层党组织、从严教育党员、从严改进作风的“四个从严”工作思路，坚持把纪律和规矩挺在前面，努力促进党员干部带头树正气、作表率。 ——坚持从严管理。 该院坚持从严管理干部，严格选配干部、监管干部，切实落实干部选拔任用等有关制度，积极推进干部管理制度改革。坚持从严管理基层党组织，严格实行党风廉政建设目标管理、责任考评和“一票否决”制度，强化对基层党组织党风廉政建设情况和主体责任落实情况的监督检查，保证基层党组织党风廉政建设工作责任到位、指导到位、监督到位。坚持从严教育党员，严格落实党员教育培训制度、“三会一课”制度和民主评议党员制度，成立业余党校，开办“职院大讲堂”。大力开展党员先锋岗活动，引导广大党员自觉接受师生监督，争当教书育人楷模、管理服务标兵。 ——锤炼扎实作风。 工作作风关乎党的形象、事业成败。该院始终将工作作风建设作为党风廉政建设工作的一项重要内容，抓严、抓实、抓细、抓常，从普通职工到党员领导干部，坚持作风建设不放松。该院纪委及时对各级领导班子、领导干部贯彻落实中央“八项规定”、咸阳市委“十项规定”情况定期进行认真排查，对“四风”问题及时查处，针对存在问题，及时提出整改要求。在“两学一做”学习教育中，该院将作风建设作为“关键在做，重点在改”的重要内容，从上到下，不断改进工作作风。通过一系列过硬的措施，积极营造风清气正、廉洁高效的干事氛围。
强化监督 服务学院发展大局
监督不仅是一种制约，更是一种关怀，是廉政文化的一种特殊表现形式。该院在弘扬廉政文化的同时，牢固树立“大监督”理念，不断加强权力运行监督，做到“三个强化”，服务学院发展建设大局。 ——强化重点岗位、重点领域和关键环节监督。 该院积极运用“四种形态”，全面实施约谈、函询制度，围绕关键领域和重点工作、重点环节，实行事前、事中、事后全过程监督，对苗头性、倾向性和师生有反映的问题，及时处置，从严从快查处。严格执行政府采购招标规定，凡万元以上采买维修建设一律实行公开招标。建立健全了内部审计制度，坚持每年度开展对固定资产、财务收支和领导干部履行经济责任等事项进行严格审计，确保权力在规范轨道运行。 ——强化党务院务公开措施。 该院对重大事项、重要决策、人事任免、重要制度制定和运行，涉及人、财、物及基建、采购管理的运作和结果以及涉及师生利益的敏感问题等一律全院公开、全程公开。努力实现党务、院务公开全覆盖，教务、政务、学务、财务阳光运行，最大限度保障师生的知情权、参与权和监督权。 ——强化监督制约机制建设。 该院把组织监督、师生群众民主监督和党员干部互相监督等形式紧密结合，严格落实教代会制度，实施院级领导联系教学单位制度、师生接待日制度、处室院部负责人联系班级制度，畅通师生问题反映和参与监督渠道，搭建全方位、多层次、立体式监督网络，开启全天候监督制约“探照灯”。 （责任编辑：张亦弛 审核：刁巧燕）
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14.12.2016 18:16
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