本学期以来，商洛职业技术学院牢固树立以教学为中心的办学思想，致力打造一支作风优良、业务精良、品德高尚、素质全面的师资队伍，开展多项活动努力提高教师教学水平，推动学院办学水平再上新台阶，并取得了实际效果。
——组织广大教师参加全国高校教师网络直播课程学习及在线学习。 2015年5月至7月，该院安排40名骨干教师参与全国高校教师网络在线课程学习，同时，该院建成网络培训学习中心，对全体教师进行了15讲涵盖教育、科研、艺术、人文等内容的网络直播课程培训。通过培训全体教师在不停层面都得到了相应的提高。
——组织院内教学名师、教学新秀及骨干教师参加陕西省教育厅的教学名师引领培训学习。 本学期，该院共选派20名骨干教师参加了陕西省高校教学名师引领计划培训，通过高水平的培训，开拓了教师的事业，拓展了教师的素质。
——对年轻教师实施“传帮带”指导。 该院发挥院级教学名师、教学新秀的引领作用，安排院级教学名师及教学新秀在完成各自教学科研工作的同时，每人指导年轻教师1名吗，促进了年轻教师的快速成长。
——推行“听评课”制度。 该院组织教学督导委员会专家、教务处处长、各系（部）主任及教研室主任对青年教师的讲课进行点评和指导，并选出学生代表及“信息员”对所有任课教师进行了评教活动，通过点评和反馈，查找出了存在问题，规范了教学行为。
——开展“示范课”“观摩课”及“青年教师讲课比赛”活动。 2015年3月至5月，该院组织青年教师参加了“示范课”“观摩课”教学活动，各系（部）于6月组织了“青年教师讲课比赛”活动，在活动中，广大教师的能力得到了展示，水平得到了提升。
——参加省首届“微课教学比赛”活动。 1月22日至25日，该院选派5名骨干教师参加省教育厅关于微课制作与设计的培训，并于3月至4月参加了陕西省首届微课教学比赛活动。教师在参赛过程中，认真参赛，虚心向名师学习，收到了借鉴提高的效果。
——安排骨干教师深入实训基地锻炼。 安排医学系15名骨干教师进入附属医院各科指导课程导师制学生临床实习，选派护理系6名骨干教师分别进入附属医院及商洛市中心医院参与临床护理工作，选派机电工程系4名骨干教师分别进入东风汽车有限公司及丹凤龙桥责任有限公司参与学生管理指导及深入一线锻炼。教师在一线掌握了大量的实践操作技能，为日后实现教学“理实结合”打下了基础。
（责任编辑：徐绒绒）
