4月23日，洋县人大常委会四楼会议室，县政府副县长陈三荣、发改局长李刚、教育局长薛亚民、法院副院长卢建军正在进行履职“考试”，该县“一府两院”国家机关工作人员述职会议在这里举行。
“按照县人大常委会的安排，现将我本届任职以来的履职情况报告如下……”四位“考生”先后登台，围绕本届履行岗位职责情况、存在的问题及原因、下一步工作思路和打算现场“答题”。
县人大常委会25名组成人员和部分省、市、县人大代表组成的58名“考官”悉心聆听，不时提笔记录，做好评议“阅卷”准备。
述职、评议、测评、宣读评议意见，“考场”上气氛严肃紧张。
“述职的压力是我搞好工作的动力。虽然述职让我‘红了脸’，出了‘一身汗’，但我却明白了下一步该‘怎么干’。要想台上不冒汗，就得平时多流汗。”述职结束后，述职人员感慨地说。
认真调查“画准像”
为避免述职走过场，防止述职人员的《述职报告》“掺水分”，确保给述职人员“把准脉”，按照《洋县人大常委会关于“一府两院”国家机关工作人员向县人大及其常委会述职办法》的规定，《述职报告》在经过逐级审核把关之后，3月30日至4月3日，县人大常委会4位领导分别带领部分常委会组成人员和县人大代表，组成四个工作组，分别到述职人员所在单位，采取召开述职动员会、个人汇报工作、民主测评、个别谈话、征询意见、查阅资料、走访服务对象等形式，对其履职情况进行了比较全面的调查和了解，有的工作组还深入到述职人员下属单位进行明察暗访，深挖存在的不足和问题。工作组根据调查结果严格审定了《述职报告》，述职人员的《述职报告》都普遍数易其稿。各工作组还撰写了客观详实的调查报告，作为县人大常委会评议和测评的参考依据，确保了述职工作的“含金量”。
集中评议“开良方”
“陈县长的述职报告客观全面、实事求是，但今年以来跑项目、争资金的力度有所减弱，对群众反映的一些热点、难点问题讲得多、批示多，具体抓督查落实较少，还存在怕得罪人的思想，希望你强化宗旨、担当意识，按照‘四有’标准和‘三严三实’要求，提升工作水平。”
“李局长敢说实话，办事干脆利索、雷厉风行，但对项目前期工作和建设缺乏全面了解，使部分项目资金下达后不能按期开工建设，对项目建设过程也缺乏有效监督，希望你做好项目的策划、论证、包装、推介工作，加强对项目的监督管理和跟踪服务。”
……听完述职报告，在分组评议时，常委会组成人员和列席人员争先恐后地发言，大家评亮点突出特色，点问题切中要害，提改进措施切实可行。
“满意”、“基本满意”、“不满意”。评议结束后，25名人大常委会组成人员根据“考生”的表现，再结合日常所闻、所见、所感，填写了满意度测评票，并当会宣布了测评结果。
县人大常委会根据会议评议情况，形成了对每个人履职情况的评议意见，并将评议意见和测评结果及时报送县委和县委组织部，反馈给述职人员所在单位及本人。
整改落实“除病灶”
落实述职后怎么办、怎么干，是述职活动的重点。四位述职人员分别接到县人大常委会以文件印发的对自己履职情况的评议意见后，迅速列出了问题清单，制定了整改措施，对存在的问题实行了“销号”管理，目前，每个人都在认真扎实地进行整改，两个月后，他们还要将整改落实情况书面报告县人大常委会。该县人大常委会针对述职人员在述职会上作出的整改承诺，立下的“军令状”，对存在问题的整改落实情况及时进行跟踪督查，确保述职活动取得好的效果。
“县人大常委会是代表人民对“一府两院”国家机关工作人员进行述职评议，是落实‘一府两院’由人大产生、对人大负责、受人大监督的一项重要工作，是贯彻省、市、县委《关于进一步加强和改进人大工作的决定》的具体行动，我们要经常围绕发展主题和社会热点来确定评议对象，开展述职活动。”该县人大常委会主任牟如虎表示，“真述实评的履职‘考试’，上紧了‘一府两院’国家机关工作人员勤奋履职的‘发条’，也加强了对县人大及其常委会选举、任命人员的监督。”
（侯小强）
