西安市事业单位面向2019届毕业生巡回招聘活动于9月13日拉开序幕
西安市事业单位面向高水平大学招聘2019届毕业生巡回招聘活动明日拉开序幕，记者从西安市人社局获悉，本次巡回招聘将主要采取面试、专业技能测试等方式进行，涉及208家事业单位，提供各类岗位596个，总计划数1689个。首日招聘活动将在分别在西安交通大学和长安大学举办。
为进一步优化西安市事业单位工作人员结构，提高人才素质，助力大西安建设，按照《西安市深化人才发展体制机制改革打造“一带一路”人才高地若干政策措施》精神，经研究决定，从2019年应届毕业生中招聘优秀大学生到我市事业单位工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
高水平大学全日制2019年应届毕业生。
二、时间、地点
三、资格条件
1。具有中华人民共和国国籍。拥护党的路线方针政策，思想政治素质好。
2。遵纪守法，品行端正。
3。具有招聘岗位所需的学历、专业、技能等条件。
4。具有正常履行职责的身体条件。
5。应聘人员须于2019年7月31日前取得毕业证、学位证。
四、招聘岗位表详见附件
五、招聘流程
1。报名。采取现场报名方式进行。应聘人员在招聘会现场报名并投递个人简历。招聘单位现场进行资格审核。
2。考试考核。招聘单位主要采取面试、专业技能测试等方式对应聘人员进行考试考核。如报名人数较多，也可增加笔试环节。
3。确定拟聘人选。招聘单位在考试考核结束后确定拟聘人选，经市人社局审核同意后，签订就业协议。
4。体检考察。体检考察工作由各招聘单位主管部门或区县、开发区人力资源和社会保障部门组织实施，除行业有特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。
5。公示。体检考察合格人员，由各招聘单位主管部门在本部门官网进行为期不少于5个工作日的公示。
6。聘用。拟聘人员毕业取得岗位要求的资格证后，各招聘单位主管部门或区县、开发区人力资源和社会保障部门集中办理聘用手续。
热忱欢迎有志于投身西安建设的优秀学子踊跃报名，对于在招聘中遇到的具体问题，请直接拨打岗位表所公布的各招聘单位电话进行咨询。
编辑:马放
