全职妈妈≠全职太太 辞职前想清楚这4个问题

　　杭州外语实验小学校长张敏一直提倡亲子教育，在他的个人公众号“乐爸生活家”里，发布的都是“做父母这件事，别人无法替代”这样的调调，但说起全职妈妈的话题，张敏却一再表示，这是个需要深思熟虑的问题。

　　“我强调孩子要父母自己带，但并不鼓励大家辞职，去做全职妈妈或爸爸。”张敏这么说是有原因的，当过17年校长的他见过不少由全职妈妈带大的孩子，身上的问题也不少。

　　有一位五年级男生，爸爸忙于工作，妈妈全职在家管他，因为宠爱无度，男生沉溺于网络游戏，得了癔症，妈妈经常苦恼抱怨，结果弄得夫妻关系也非常紧张。

　　因为父母对孩子教育越来越重视，二孩家庭增加，加上部分妈妈难以协调好工作和养育的关系，选择做全职妈妈的逐年增加。张敏从自己学校的家长群里也有明显感觉，他说，对全职妈妈到底是好是坏，一直争论不断。但如果是负能量满满的全职妈妈，对孩子的伤害反而更大。

　　“毕竟全职妈妈不等于全职太太。”张敏表示，从字面意思也能看出两者间的区别，妈妈更强调家庭教育的意义，而太太则是夫妻关系的体现。所以，要当一名称职的全职妈妈，并不是辞职在家带孩子就够了，她需要把全职妈妈当做一份事业来做，而不是混日子。

　　如果只是希望家里多一个人来带孩子，把自己定位在做做家务看牢孩子，那还不如花钱请保姆。张敏给全职妈妈下的称职定义是，要让自己陪伴孩子成长，懂教育，并且有自己的生活。

　　所以，在考虑全职照顾孩子前，张敏说，爸妈可以对照下面4个问题想清楚——

　　家庭经济收入是否稳定并足够？这是首先要面对的。虽然钱不是万能的，但没有钱也是万万不能的，经济收入会直接影响家庭的幸福指数。

　　全职一方自己的意愿是否强烈？是现实所迫，无奈选择，还是为了逃避工作的压力，或者是真心想陪伴孩子成长？“要我做”和“我要做”，两者间的效果是完全不同的。如果妈妈自身有强烈的意愿，愿意用心陪伴孩子成长，享受和孩子共同成长的点点滴滴，那就可以考虑做全职妈妈。

　　妈妈自身的性格和素质是否适合？全职妈妈也需要不断学习实践，不断改变和完善自己，要有自己的业余爱好，要为随时重返职场做好各方面的准备。如果本身是个心态不好，不会自我调节的人，整天会因为家务和孩子的事抱怨唠叨，这样的全职妈妈对孩子、对家庭反而会有伤害。

　　最后一个问题是，家人特别是丈夫是否理解支持？孩子成长过程中，父爱母爱缺一不可。如果，家中有了全职妈妈，有些爸爸更觉得养育孩子的责任理所当然由妈妈来承担，那样就非常糟糕了。

　　本报记者 朱平