卢建军与新任干部进行任前谈话
2月23日，省委科技工委书记、省科技厅厅长卢建军，与4名新任干部进行任前集体谈话。
在听取了4名拟任干部履职情况和主要业务工作开展情况的汇报后，卢建军首先肯定了取得的成绩，并勉励大家再接再厉、勤奋工作。他指出，几位都是年富力强的重要骨干，走上新岗位后，角色职责都会发生变化，责任会更大、担子会更重，必须勇于负责、敢于担当，既为班子分忧、当好参谋助手，又要搞好团结、带领团队创造性工作。
卢建军指出，创新驱动发展已经上升为国家战略，对科技部门提出了新的更高要求。做好科技资源统筹和“两个模式”复制推广工作，是今年委厅中心工作的核心任务。摸清科技资源家底是做好统筹科技资源的基础性工作。省资源中心要积极同机关一道，发挥优势，主动担当，围绕“人才、项目、成果、平台”四要素，吃透我省科技资源家底；要按照“载体、示范、展示、服务”的定位，理清业务、明晰职责，形成责权对应、运行高效的工作机制和治理结构；要加强网络应用，尽快形成线上线下、虚拟与现实相统一的统筹资源门户网站，明确时间表、责任人和路线图。
卢建军对新任干部提出了四点明确要求。他强调，首要是加强党性修养，牢固树立看齐意识、一致意识，做引领新常态的示范；要加强学习，着力加强系列讲话精神等政治理论学习、做好标杆，着力加强业务知识学习、当好表率，努力打造学习型组织；要注重作风建设，共同营造“善良、宽厚、包容，沟通、协作、敬业”的氛围，做到“高度善良”，促进愉快工作，形成良好的人文生态；要加强廉政，做好勤政，拒绝“懒政”，用反面典型警醒自己，做到经常性地提醒自己、敲打自己，扎好衣襟，做一个朴实、干净、踏实的人。
省科技资源统筹中心和组干处相关负责人参加了集体谈话，新任职同志作了表态发言。
