石泉县开展“五比五看五好”竞赛活动

新时期下党员干部如何作为？如何评判？针对这一系列问题，石泉县在强化党建工作中，坚持从全局考虑，从实际考虑，坚持虚功实做，坚持创新载体，决定从2015年起在全县开展“五比五看五好”竞赛活动，并通过做到与巩固拓展群众路线教育实践活动成果、开展“三严三实”专题教育、开展“学习党纪国法，强化规矩意识”专项教育、推进本地本部门中心工作、落实党风廉政建设两个主体责任、创新和加强基层组织建设以及各类精神文明创建活动紧密结合，做到与打造“能为、敢为、善为、有为”“四为”和“品德好、实绩好、自律好、口碑好”“四好”党员、干部队伍目标相结合，综合运用学习提高、教育引导、制度约束、正向激励、典型示范等措施，确保充分激发和调动全县党员干部争先创优、比追赶超意识和热情，为“三宜”石泉建设提供组织保障、环境保障。

开展的“五比五看五好”竞赛活动主要内容是：围绕解决党员理论武装不足、能力不强的问题，比学习，看谁素质过硬修养好；围绕解决干部工作态度不端正、缺思路缺举措、推进落实“疲懒软”、干好干坏一个样的问题，比工作，看谁求真务实干得好；围绕解决干部干事顾虑多、怕得罪人、怕担责、怕担风险的问题，比担当，看谁工作负责尽职好；围绕解决党员法纪观念淡薄、敬畏意识、规矩意识、底线意识不强的问题，比廉洁，看谁遵纪守法自律好；围绕解决干部宗旨意识不强、群众观念不深、作风不实和为群众办实事办好事少的问题，比服务，看谁深得民心口碑好。为了强力推进该项活动，该县领导高度重视，县委成立了以县委书记挂帅的领导小组，各镇、各部门成立领导机构，要求通过强化领导保障、培育典型、抓点示范、加强督导、强化考核、加强宣传，确保活动高质量、高标准、高要求推进。同时，结合活动开展情况，还将进行总结表彰活动，重点围绕“道德修养好、责任担当好、工作实绩好、廉洁自律好、群众口碑好”“五好”基本要求，每年在全县各级班子、广大干部和农村党员中分五个类别评选和表彰一批先进典型（单位集体10个，个人240名，其中：科级领导班子10个，科级领导干部20名，机关事业单位干部职工100名，村、社区党支部书记20名，农村基层党员100名）。强化结果运用，给予“五好”先进典型相应待遇。县委对评选出的“五好”先进典型在全县予以通报表彰，并给予一定的物质奖励。同时，将“五好”先进典型评选结果作为领导班子和党员干部年度考核的重要依据，评为“五好”的党政机关和事业单位干部年度考核直接确定为优秀格次，符合资格条件的“五好”干部直接列为后备干部，优先提拔任用；评为“五好”的村党支部书记和农村党员，优先推荐为党代表、人大代表和政协委员。（通讯员 王洪宝）