全省妇联系统推动妇女进村“两委”经验交流发言之一

尊敬的各位领导，姐妹们、同志们：

　　根据会议安排，我就汉中市妇联推进农村妇女参选参政工作作以汇报。

　 　一、目前我市农村妇女参选参政工作基本现状

　　2011年，在省妇联的大力支持指导下，市妇联紧紧抓住全市村级党组织和第八次村委会换届的有利契机，坚持培养储备上早动手、宣传培训上早安排、政策保障上早争取。主动参与，提前介入，充分调动广大农村妇女参与基层管理的热情和积极性，全市农村妇女参选参政工作取得明显成效。全市2669个村共选出女村党支部书记96人，比上届增加23人，女村党支部书记占村党支部书记总数的3.7%;全市第八次村委会换届共选出女村委会主任130人，比上届增加28人，女村委会主任占村委会主任总数的4.9%。特别是我市留坝县98个村共选出女村党支部书记9名，占总数的9.2%，女村委会主任11名，占总数的11.2%，农村妇女当选人数创历史新高，位列全省第一，在全国也属前列。

　　 二、广泛宣传，主动作为，确保本次村级换届妇女参选参政工作取得实效

　　 (一)吃透政策，争取支持。 认真学习领会省市村“两委”换届工作会议精神及省市农村妇女参选参政有关文件精神，积极传达贯彻执行，明确“两个百分之百”和“两个大幅提升”的目标任务。积极主动向县(区)委书记、县(区)长发出“农村妇女参选参政一封信”,争取各级党政对本次换届农村妇女参选参政工作的重视支持。

　　 (二)加强宣传，营造氛围。 利用各种有效的宣传手段，通过开展群众喜闻乐见、形式多样的活动，大力宣传男女平等基本国策，宣传妇女参与村级事务管理的重大意义，为推动妇女参选参政营造良好的社会氛围。我们准备在汉中电视台、汉中日报开设“两委换届女村官风采”专栏，大力宣传优秀妇女典型事迹和妇女在美丽乡村建设中的积极作用，特别是对有条件能连选连任的村两委一把手女性进行重点宣传，展示广大农村优秀妇女的时代精神和风采，树立妇女干部的群众威信，努力形成广大群众积极支持妇女参选参政的良好氛围。

　 　(三)办好培训，激发热情。 充分运用好省民政厅、省妇联在西北大学举办的“展璞计划”我市83名村两委女干部能力提升培训班，以及在我市举办了由110名农村妇女参加的陕西省推动农村妇女参选参政汉中市骨干培训班培训成果，进一步提高农村妇女参选参政的热情和积极性。同时，利用妇女之家等教育阵地，组织妇女学习相关法律法规，使广大妇女明确在“两委”换届选举和村民自治中的权利和责任，教育妇女树立自尊、自信、自立、自强的意识，彻底摒弃自卑心理，敢于面对竞争，积极参选参政。  

　　 (四)落实责任，跟踪督导。 我们将坚持市县妇联领导班子成员实行分片联系包干，深入一线，靠前指导，及时了解情况，强化督促检查，将妇女参选参政工作的各个环节落到实处。建立联系会议制度，定期通报工作进展情况，及时掌握妇女参选参政工作动态，突出工作重点，把握关键环节，切实把工作做深、做细、做实，使换届选举工作有序推进。

　　( 五)动态关注，狠抓落实。 为及时掌握面上工作开展的情况，我们在市妇联网站开辟了“村两委换届选举动态”专栏，掌握全市村女性进“两委”工作进度，交流我市各级妇联组织在开展这项工作中的经验和做法。实行一周一统计，一月一汇总，灵通农村妇女参选参政工作信息，通过动态关注，跟踪指导，及时商讨对策，采取措施，扎实推进女性进村“两委”工作的有序开展。

　　 三、几点体会

　　在推动农村妇女参选参政工作中，我们有以下几点体会：

　　 一是领导重视是关键。 只有超前筹划，提早介入，积极争取党政的支持，才能使妇女进“两委”工作摆上重要议事日程，从而确保此项工作的顺利开展。

　 　二是提高素质是核心。 只有妇女整体素质不断提高，培养更多的农村女性优秀人才，提高她们的竞争意识和参与意识，才能形成可持续发展，才能确保在历次换届选举中后继有人。

　　 三是真抓实干是保障。 只有主动配合、积极参与、盯紧抓实、通力协作，才能确保女性进“两委”班子的比例，才能保证工作圆满完成。

　　推动农村妇女参选参政，责任重大，使命光荣，我们将以此次会议为契机，认真学习借鉴其他市的宝贵经验，在省妇联的大力支持指导下，强化工作措施，落实工作责任，努力推动我市农村妇女参选参政工作取得实效。