子长：四项措施促进执法规范化建设

今年以来，子长县人民检察院通过四项措施，提高办案人员的执法素能，促进了执法规范化水平的提高。

积极推行办案流程管理和考评。 为进一步强化执法规范化建设，切实解决不严格执行程序、执法随意性等突出问题，重新修订了绩效考评机制。制订了以检察业务、队伍建设、文明创建等为内容的《绩效考核实施办法》，内容包括100多项，做到了任务目标明确，量化分解到人，要求每位干警填写“工作目标责任书”、“工作职责承诺书”，各科室分管负责人制作各科室人员责任分解表，把具体的工作职责细化到个人并建立对各科室人员的考核档案。将每位干警平时工作完成情况进行考勤记录，如：实行严格的考勤制、执法档案建设、个人办案数量化指导意见、个案风险评估等措施。

用制度管人管事管案。 为了促进执法规范化水平的提高，该院建立、完善了10项规章制度，靠纪律约束人，靠制度管理人，各项规章制度成为全院干警的行为准则，使各项检察工作都在制度的严格规范下有序运行。保证不断推进正规化、专业化、职业化检察队伍的建设。

抓好培训强素质。 制定了《子长县人民检察院理论、业务知识学习制度》，积极协调中国检察官教育资金会为干警征订价值4万图书，要求各科室负责人都要严肃对待,认真组织确保时间、人员、内容、效果四个到位。坚持政治理论、检察业务定期考试制度,每半年进行一次测试,成绩张榜公布,列入干警本人学习考绩档案,考试不及格者,进行待岗强化学习培训,待补考及格后方可上岗。同时积极鼓励干警参加培训和学历教育，截至目前全院干警共参加各类培训46人次，目前在职干警中有研究生学历6名，2名干警就读省检察院举办的研究生班，为未通过司法考试的3名干警安排脱产培训。

依靠信息化推动执法规范化。 积极开展网上办公、办案工作，促进执法的规范化和管理的科学化。通过统一业务办案系统，使执法办案工作的各项规范和要求细化为前后相连、环环相扣的网上操作流程，逐步实现对执法办案全过程的网上动态管理、适时监督和质量控制。同时及时将案件信息在网上公布，接受监督。通过推进信息化，有效解决了办案人员执法办案过程中存在的薄弱环节和突出问题，减少了人为因素，提高了办案质量，促进了执法的规范化和执法素能建设。

（作者：子长县人民检察院 靳晓 编辑：贺军）