安康市试点推行部门“权力清单”

根据中省深化行政审批制度改革和简政放权工作安排和部署，安康市制订了《行政审批制度改革工作方案》，对市级45个部门承担的审批事项进行了认真清理，分两批取消和下放管理层级事项200项，市级保留296项，形成了市级部门“审批清单”。

针对审批事项分散在部门，群众办事不方便，行政审批效率不高的问题，组建了市级政务服务中心，将22个部门147项审批事项集中到政务服务中心统一办理，实行“一站式服务”、“一个窗口对外”、“网络电子监察”。中心自11月3日运营以来，共办理各类事项2600余件，群众反响良好。

在推行部门“审批清单”的基础上，试点推行部门“权力清单”，将行政收费、行政征收、行政确认、行政处罚、行政强制等所有职权职责和办事流程进行清理规范。

安康市人力资源和社会保障局作为试点单位，按照试点工作要求，印发了《关于开展职权清单登记和公布办事流程工作的通知》，召开了全体干部会议，要求局机关各科室及局属单位按照“三定”职能认真梳理。初稿形成后，局党组先后3次召开专题会议，由各科室负责人对每项工作逐项进行讲解，并对各科室制作的PPT逐条进行集体审定，经过3个多月的认真梳理和反复修改完善，确定职责职权共112项，其中审批12项，核准59项，审核28项，备案13项，形成了“权力清单”和“一项工作、一张图表、一次性告知、一看就懂”的办事流程图。

下一步，安康市将根据试点工作情况，在市级部门全面推广，深入推进行政审批制度改革工作。