2014年，靖边县教育局以办人民满意的教育为宗旨，团结带领全县广大教育工作者攻坚克难，锐意进取，教育工作取得了较为显著的成绩。在2014年12月份榆林市政府组织的“六大行业”满意度调查活动中，该县教育工作满意度位居全县各行业之首。
一是开展党的群众路线教育实践活动。 深入开展了党的群众路线教育实践活动，累计整改问题337项，为师生群众办实事好事180余件，解聘违规教师17名。同时，严格考勤，加强管理，进一步规范了教职工的从教行为。
二是建成国家级义务教育发展基本均衡县 。深入推进教育公平，全面改善各学校办学条件，制定“划片招生、就近入学”等相关政策。2014年6月，该县顺利通过国家级义务教育发展基本均衡县评估验收，义务教育均衡发展取得新突破。
三是启动校长教师交流轮岗工作。 制定《关于在城区小学办学联合体内开展教师交流轮岗的方案》，先后有15名城区中心学校教师（6名是省市级教学能手）交流到城郊学校任教，有效提高了城郊学校办学水平。
四是建立校际办学联合体。 组织县城中心区域5所小学与城郊10所小学构建了5个办学联合体，共享设施设备、课程资源，在教学计划制定、教学内容实施、教学质量评价以及教学制度建设等方面，实现了互相促进、共同发展，有效缓解了城区学校“大班额”和“择校热”问题。
五是开展品德模范评选活动。 开展“我心目中的好教师”和第二届“方光玉1000万元青少年品德教育基金”品德模范评选等活动，进一步加强了师生道德建设，营造了全社会尊师重教的良好氛围。
六是攻坚第一轮学前教育三年行动计划。 该县被省政府授予“学前教育三年行动计划省级先进县”称号，该县教育局被评为市级先进集体。
七是推动高中教育多样化、特色化发展。 靖边中学等各高中学校稳步推进高效课堂改革，初步建立了依法办学、自主管理、民主监督、社会参与的现代学校制度。11月份，该县教育局还承办了西北地区首届“中国好课堂”高中阶段大赛。
八是提高 职业教育办学水平。 该县职教中心因办学业绩突出，被教育部、人社部等六部委评为“全国职业教育先进集体”。
九是修订教育系统制度汇编。 编制《靖边县教育局2014年度目标任务及管理制度》，实行周工作限时办结推进制度。修订《靖边县教育局教职工管理暂行办法》《靖边县教育局关于义务教育学校教师校长交流轮岗工作的实施方案》等6个制度。
十是实施教育民生工程。 落实15年免费教育政策，免除全县54593名中小学生和24433名在园幼儿各种费用共计8790万元。投资1041万元，在全县89所义务教育阶段学校实施“蛋奶工程”和“营养改善计划”，惠及中小学生13991名。开展贫困生资助工作，累计发放资助金52.5万元，资助贫困中小学生4159人。（文/邵福生 王巍）
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