榆林将引进319名高层次紧缺人才

    榆林市委出台《榆林市刚性引进高层次紧缺人才公告》，面向社会公开刚性引进319名高层次紧缺人才，其中县（区）242名、市级及其他相关部门77名。

    此次榆林市刚性引进对象为四类人才。其中，两院院士、国家级有突出贡献专家、入选国家“千人计划”、省“百人计划”和“三秦学者”等高层次人才和专家学者被列为第一类引进对象；第二类为国内“985”、“211”工程大学毕业或国（境）外大学毕业并取得国家教育部学历学位认证书的具有博士、硕士学位的研究生；第三类为具有高级以上职称、年龄在50周岁以下，在实践中取得创造性成果，达到省级以上技术水平的学科带头人；第四类为其他需要引进的高层次紧缺人才。

    据悉，此次刚性引进的高层次紧缺人才主要将占用单位事业编制，并享有国家规定的事业单位工作人员工资、津贴等。博士研究生或正高级职称的高层次紧缺人才，市政府将给予30万元安家补贴，同时5年内每人每年享受2万元政府生活补助；另外，符合第一类引进对象的，由用人单位提出意见，政策待遇一事一议。

    此次引进高层次紧缺人才申报时间为2015年5月6日至5月20日，申报人须携带本人身份证、毕业证、学位证、获奖证书等相关证明材料及复印件，到榆林市委党校北楼三楼3011室现场申报。经资格审查、面试评审、体检、社会公示等程序后，最终确定引进人才。