洋县教体局严抓严管引领作风新常态

31.03.2015  14:22
            2015年开春以来,洋县教体局积极贯彻十八届四中全会精神和教育部从严治教相关要求,坚持依法治教、从严管理,主动适应作风建设新常态,着力打造一支“讲规矩、守法纪、敢担当”的干部队伍,为教育改革发展提供坚强的作风纪律保障。             ——抓学习教育,筑牢思想根基。 该县教体局利用春训认真学习了中央十八届四中全会、中纪委五次会议精神及作风建设的相关规定,明确了全县教体系统优化作风抓落实、规范管理促提升的纪检工作总体思路,规范了局机关工作纪律。3月3日,召开了全县完小以上校长支书参加的教育系统作风建设暨春季开学工作会上,印发了《2015年洋县教体系统党风廉政建设暨纪检监察工作要点》,并对教育系统纪检工作进行了全面安排部署,要求学校和局直单位党政主要领导主动带头适应新常态,强化政治思想学习,补精神之“钙”、除作风之弊、树师德之魂。             ——抓工作调研,完善管理制度。 针对教体系统点多、面广、线长,党风廉政及作风建设工作人员、工作重点差异较大的特点,局纪检组从去年年底开始,深入全县60余所中小学幼儿园、局直单位对各校各单位工作情况进行了全面的摸底调研。重点了解了各校各单位党风廉政和作风建设的工作责任是否夯实,制度建设是否存在与单位实际情况不一致的现象,并且广泛听取了基层单位对此项工作的意见建议,纠正了部分学校教职工病事假管理及退居二线领导干部管理制度。立足调研实际,修订完善了《洋县教体系统职工廉洁行为规定》《洋县中小学教师职业道德考核实施办法》等文件,进一步扎牢制度笼子,健全了制度管人管事的新机制。             ——抓队伍建设,夯实管理责任。 该局领导坚持以上率下,全面落实党风廉政建设主体责任和一岗双责,在机关设立纪检室,充实纪检党建工作人员,与科室负责人签订承诺书,实行谁主管、谁负责,一级抓一级、层层抓落实的问责制度。并将党风廉政、师德师风建设纳入基层学校年度工作目标管理,夯实了校长领导责任和支部书记的监督责任,实行违纪事件“一案三查”,夯实责任,传导压力,鞭策领导干部要各司其职,切实负起责任,管好自己,管好身边的人,管好自己部门的人。             ——抓依法治教,规范办学行为。 结合“改革创新担当”大讨论和板块普法活动,组织机关同志深入学习《未成年保护法》《义务教育法》《减负十项规定》《民办教育促进法》等教育法律法规。在日常工作中,全面贯彻落实教育法律法规;坚持依法行政、依法治教、依法治校,全面规范办学行为。从去年年底开始,先后围绕部分城区学校课程设置不规范、学生学业负担重、民办教育培训机构违规办学开展了行政执法检查,纠正了部分学校课程设置,取消了2所不具备办学条件的民办培训机构,规范了教育管理。             ——抓专项审计,加强源头监控。 全面实行校财局管、集中核算、分校记账,强化教育内审监督职能,纪检组牵头抽调局财务、校建、内审工作人员联合开展校长任期经济责任审计、校建项目资金审计和教育惠民资金专项审计,加强重点岗位人员的廉政风险点排查、监督和防控措施,从源头上预防和治理腐败,做到警钟长鸣,防患于未然。2014年共完成了13所学校校长任期经济责任审计,3所学校财务收支审计,并对28个基建项目进行了报送前的核查。             ——抓违纪查处,弘扬新风正气。 2014年以来,该县教体局重点围绕吃空饷、有偿补课、操办参与婚丧喜庆、谢师宴等违规行为,采取明察和暗访相结合的方式,严查严处,全年调查处理反映领导干部利用职权违规违纪、晋升职称等方面的信访件13起,进行警示训诫谈话7人次,纪律处分6人次。(文/王伟) (责任编辑:徐绒绒)    
陕西科研团队国际首创技术变“呆矿”为“金矿”
  铝土矿是生产氧化铝和铝的最主要原材料,被列为我国战略性紧缺矿产资源。解决低品质高硫铝土矿中硫的脱出问题并实现高硫铝土矿的经济高效利用是长期以来困扰我国氧化铝工业高质量发展的难题。11月1日,记者从西安建筑科技大学获悉:该校陈延信教授团队经过10余年的探索实践,攻克了氧化铝工业这一难题,在低品质铝土矿焙烧提质理论与技术上取得重大突破。项目成果应用一年新增产值22.陕西新闻