看作风｜“六员服务进楼宇”为企业纾困解难

　　按照“三个年”活动安排部署和各项要求，西安市新城区西一路街道建立企情日志和“六员服务进楼宇”机制，通过派驻综合服务专员、招商服务专员、市场监管服务专员、税务服务专员、楼宇联络专员以及营商环境监督员进楼宇，为楼宇内企业提供人才招聘、政策解读、党建共建、共享办公、社会救助、企业注册、贷款融资等服务，对13栋综合楼宇提供“呼立行”全程闭环服务，实现大企业有包抓、小企业有联系，用过硬的工作作风，全力营造良好的营商环境。

　　“您好，我是街道负责联系咱们企业的综合服务专员。企业还有啥需要我们协调的事，您随时和我沟通，我们及时帮企业协调解决。”6月9日，和包抓企业联系沟通后，徐婕在企情日志本上逐一记录企业的诉求以及需要沟通协调的部门。徐婕是西安市新城区西一路街道区域发展办副主任，负责对接街道的3家重点企业。

　　和徐婕一样，西一路街道招商办负责人刘林鹏是解放路民生百货等4家重点企业的综合服务专员。尽力帮企业协调解决发展中的问题，是他们的主要职责。前不久，刘林鹏负责包抓的一家互联网企业负责人因用电困扰给刘林鹏打来电话，请刘林鹏出面协调解决问题。“我们及时和物业、供电企业沟通，查找问题所在，很快就帮他们解决了问题。”刘林鹏说。

　　据了解，按照“三个年”活动安排部署和各项要求，西一路街道建立企情日志和“六员服务进楼宇”机制，通过派驻综合服务专员、招商服务专员、市场监管服务专员、税务服务专员、楼宇联络专员以及营商环境监督员进楼宇，为楼宇内企业提供人才招聘、政策解读、党建共建、共享办公、社会救助、企业注册、贷款融资等服务，对13栋综合楼宇提供“呼立行”全程闭环服务，用过硬的工作作风，全力营造良好的营商环境。

　　西一路街道将开展“干部作风能力提升年”活动与解放路板块转型结合起来，同研究、同部署、同推进，聚焦企业全生命周期涉及的资金、停车位、人才公寓等痛点难点堵点问题，以精准创新务实有效的办法和措施，成功推动五路口民生新乐汇、解放路民生百货和腾悦广场约9万平方米“商转办”，吸引50余家企业入驻，解决就业2000余人；绘制86家规上企业上下游图谱，实施“一企一策”帮扶，搭建银企洽谈平台，促成中小企业融资5000万元，达成贷款意向3亿元，实现大企业有包抓、小企业有联系。

　　据了解，为了完善“六员服务进楼宇”机制，西一路街道在办公区建成了街道级企业服务中心。“栽好‘梧桐树’，方能引来‘金凤凰’。我们希望通过‘六员服务进楼宇’这一闭环工作机制，进一步提升街道营商环境，充分挖掘街道的产业基础、区位资源、楼宇载体等固有优势，对城市功能与产业选择、项目规划等进行有机统筹，积极鼓励文旅、金融、商务、医疗等与名城保护兼容性强的产业发展，拓展街区产业纵深，延续历史文脉，展现城市风貌，促进社会效益、环境效益和经济效益协调统一，全力推动辖区营商环境在2023年实现较大突破。”西一路街道办事处主任吕浩说。(记者霍海澎)

编辑: 石彬

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