扎实开展行政效能提升年活动　全面推进商务系统工作大提升

　　按照《咸阳市人民政府关于印发〈全市政府系统行政效能提升年活动实施方案〉的通知》（咸政发[2017]7号）文件安排，市商务局组织开展行政效能提升年第一、第二阶段活动，立足咸阳商务实际，切实转变工作作风，确保活动实效。
　　一是成立领导小组，明确工作职责。成立了以局长为组长，各分管领导为副组长，各科室负责人为成员的行政效能提升年活动领导小组。下设办公室成立了综合组、材料组、宣传组、督导组4个组，负责具体组织、指导商务系统行政效能提升年活动开展。判定了商务系统行政效能提升年活动第二阶段活动计划并开展了计划实施部署会，对全体人员开展活动提出了要求。
　　二是传达贯彻学习，对照查摆问题。市商务局于4月25日、5月2日、5月8日组织集中学习《中共共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，观看廉政教育片《永远在路上》，安排各科室围绕自学材料组织科室学习或自学。各科室通过座谈会、科务会等多种形式对照问题清单，集中进行问题查摆和分析，制定了整改台账，并完成了对各县市区商务主管部门及服务对象的意见征询。在此基础上，组织召开第一季度商务工作点评推进会，紧盯追赶超越目标，通过分析一季度主要商务经济指标完成情况和年度重点工作落实情况，对全年工作特别是“双过半”工作进行再动员、再部署。同时制定《咸阳市商务局贯彻落实“三项机制”推进“追赶超越”工作“分级点评”考核办法》，用制度保障和推动行政效能提升年活动的扎实开展。
　　三是落实监督责任，明确目标任务。第一，领导小组办公室对活动开展及科室、个人活动情况按阶段进行通报。其次，个人学习笔记将作为个人参加“行政效能提升年”活动的态度进行检查，并纳入季度点评和年终考核。第三，分管领导对分管科室活动开展负领导责任，科室负责人对科室活动开展负直接责任，对科室人员学习记录要进行检查，并在阶段学习记录上对个人学习情况进行点评并签名。明确各科室、局属事业单位负责人要严格按照活动方案狠抓落实，切实把行政效能提升年活动融入各项工作之中，确保今年各项目标任务的顺利完成，奋力谱写商务系统追赶超越新篇章。