喜报！长安航空荣获“西安市劳动关系和谐企业”荣誉称号
西安网讯：(记者 黄敏)近日，海航航空旗下长安航空被西安市人力资源和社会保障局、西安市总工会、西安企业及企业家联合会、西安市工商业联合会联合授予“西安市劳动关系和谐企业”荣誉称号，作为西咸新区空港新城此次唯一获表彰企业，受邀在西咸新区劳动关系法律服务站揭牌仪式上作分享交流。
人力资源部总经理代表公司领奖(后排右二)
人力资源部副总经理作分享交流
近一年多来，长安航空务求“深、实、细、准、效”，秉承“方大发展为了员工，方大发展依靠员工，方大发展成果由员工共享”理念，坚持党政工团同频共振“一盘棋”，以“和你在一起”员工关爱项目为抓手，持续深化构建密切联系员工长效机制，持续加强员工激励和关爱，为员工创造物质精神“双幸福”，多措并举调动干部员工以企为家、奋勇争先、埋头苦干的工作热情和积极性。
让“干到给到”的激励“开花结果”。长安航空积极克服疫情影响，接连四次为员工逆势涨薪，发放飞行员、机务人员安全奖，执行堵塞“跑冒滴漏”工作激励、航线收入提升激励、辅营激励、节油奖等7项激励政策，奖励员工近5400人次，不断激发企业奋进向上的活力。
“跑冒滴漏”工作激励奖励金发放仪式
让员工及家属充分感受到“一人在方大，全家有保障”。 长安航空在恢复重大节日、员工生日、婚育病丧探望费等原有员工福利的同时，新增免费工作餐、员工家属医疗费用资助、“方威励志奖学金”“孝敬父母金”等方大特色福利政策，解决员工后顾之忧。
长安航空实施免费工作餐
用新理念、新战略、新举措，打造高素质人才队伍。长安航空与西安交通大学继续教育学院开展党建结对共建活动，就干部培训、职工学历提升、招才引智、打造创新平台等校企合作项目进行深入交流;在各业务体系提拔数批优秀干部员工晋职晋级，有序开展特业人员技术等级评定;以管理提升、业务提升、综合提升、差异提升为目标开展培训工作;持续开展具有鲜明行业特色的职业技能竞赛等活动，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。
长安航空与西安交通大学继续教育学院开展党建结对共建及交流活动
在“党建为魂”的企业文化引领下，长安航空以“党小组带班组”为组织保障，以“党员业务核心团队”为抓手，各项安全指标显著提升，“长安首乘无忧”服务不断优化升级，航班正常率在国内航空公司中名列前茅，各项生产经营指标不断向好，在抗疫包机运输和国际分流航班保障方面彰显企业担当，“工人先锋号”“技术能手”“产业工匠”“巾帼标兵”“示范班组”“优秀班组长”等荣誉硕果累累。和谐稳定的劳动关系为企业高质量发展奠定坚实基础。
飞行体系“党员业务核心团队”飞行技术研讨
2023年开年，在全体干部员工的团结努力下，长安航空1月份实现整体盈利，如约为1300余名员工父母发放总金额超过134万元的“孝敬父母金”，使员工的幸福感、获得感、安全感不断增强。作为陕西本土航空公司，长安航空将持续深入践行辽宁方大集团提出的“经营企业一定要对政府有利、对企业有利、对员工有利、对旅客有利”的企业价值观，积极构建和谐稳定的劳动关系，凝聚起支持企业高质量发展的最大合力，扎根空港、服务陕西，辐射“一带一路”，为加快建设交通强国作出新的更大贡献。(张爽 陈曦)
编辑:赵鹏
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