西安西站党委"重拳出击"向作风要安全保安全

　　中新网陕西新闻10月30日电 近日以来，为迅速扭转安全生产被动局面，营造风清气正的良好发展环境，西安西站党委结合“安全生产大检查，深化‘打非治违’和专项整治工作”活动，在全站开展整风肃纪、基础管理、干部履责、标准执行专项整治活动，向作风要安全、以作风保安全，根除干部在岗不作为、乱作为、懒作为等不正之风，为全力冲刺年终任务目标的完成提供组织保障。

　　整风肃纪，狠抓干部作风。进一步完善并严格执行责任追究办法，健全责任担当、责任分解、检查监督、倒查追究的闭合链条，切实把责任压力传导至每一名党员干部，遏制不作为、乱作为等行为；制定细化车站管理干部责任分工，完善《西安西站管理干部履责细化措施》，以严明的纪律约束并终身追责“不敢承担、怕承担”的党员干部；制定“能上、能下”可行性管理机制，倒逼干部责任担当；对检查发现干部作风不严不实的责任人，依次下发黄色预警、红色预警信息单，直至写出书面检查、来站交班，督促各站间党政正职切实履行好“一岗双责”。

　　强化基础，狠抓制度落实。按照铁总安监《关于进一步加强日分析工作的通知》及路局要求，车站由站长负责，各站间由党政正职负责，每日组织分析一至两件安全问题信息，从“直接原因、应急处置、管理因素及对照作业标准、岗位安全职责”等方面，分析职工作业标准执行和干部岗位安全职责履行上存在的问题，制定有效的阻断措施；对照新的《安全生产法》及各项管理制度，健全完善各岗位安全管理职责，动态调整完善各岗位作业标准和工作流程；优化“查考保”机制，进一步健全激励机制，完善一岗双责办法，及时问责不作为、慢作为、不敢担当的干部，加大惩治力度，做到奖罚分明，形成正确导向，调动全员保安全的积极性。

　　合力共为，形成战斗堡垒。充分发挥党政工团各级组织作用，深化党员“三无”立功竞赛、“好党员讲好故事”党课教育活动，以安全标兵、服务明星选树激发职工“我的安全我做主”的内动力；专业科室强化新线青工业务技能，经常性开展业务技能比武，加强技术性人才培养；加强思想教育和舆论引导，依托政治工作网、大西站政工群、微信平台、《西部港》等，深化厂务公开，让职工广泛参与到车站的创建工作当中；利用好“心灵港湾——西安西站职工互动交流平台”，畅通诉求表达通道，回应职工关切，化解矛盾纠纷，维护队伍稳定。(通讯员 钟翰林)