魏民洲：围绕干事创业探索完善三项机制打造过硬队伍

　　4月25日，省委常委、市委书记魏民洲在市委组织工作座谈会上强调，要紧跟中省部署，按照省委书记娄勤俭指示精神，加快建立完善干部激励、容错、能上能下三项机制，充分调动干部干事创业积极性。要聚焦忠诚、担当、任怨，打造讲政治、重公道、业务精、作风好的组工队伍。

　　魏民洲一行首先来到市委组织部机关，走访看望干部职工。随后，魏民洲主持召开座谈会，市委常委、市委组织部部长钟健能汇报工作，市委常委、市委秘书长吕健参加。经开区、莲湖区、户县有关负责同志分别发言。

　　魏民洲说，近年来，各级组织部门认真履职，服务大局，为巩固全市上下团结和谐、心齐气顺劲足的局面，营造良好的政治生态，作出了积极贡献，市委对市委组织部班子、对全市组织工作和组工干部是满意的。

　　魏民洲强调，要把推进干部能上能下作为全面从严治党、从严管理干部的重要内容，大胆探索，加快建立完善干部激励、容错、能上能下三项机制，形成良好的用人导向，促进干部干事创业、担当作为。

　　魏民洲强调，今年换届工作时间紧、任务重、要求高、纪律严。要吃透中省政策，严守“九严禁”纪律要求，认真落实换届纪律责任制，组织部门考察责任要落实到位，纪委监督责任要落实到位，对换届工作出现问题的要严肃责任追究。要把三项机制融入换届工作，以政治智慧、领导艺术和工作魄力，营造风清气正的换届环境。

　　魏民洲强调，要扎实开展“两学一做”学习教育，把聚焦突出问题贯穿始终，瞄着问题去、对着问题走。要坚持领导带头，在学做结合上发挥表率作用。要坚持两手抓、两促进，统筹推进当前各项工作。

　　魏民洲强调，组织工作岗位重要、责任重大、使命光荣。组工干部要珍惜岗位，忠诚、担当、任怨，做到对党的事业忠诚、对组织忠诚，胸怀大局，敢于负责，任劳任怨，以过硬的品行和能力开创组织工作新局面。

　　市委组织部、市委老干局班子成员，各开发区分管负责同志、各区县委组织部长参加座谈。（记者 李文诚)